滁州市的产假最长可休 一百五十八天，包括国家规定的产假九十八天以及地方规定延长产假六十天。具体规定如下：
根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
根据《安徽省人口与计划生育条例》，符合条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假六十天。因此，安徽滁州市的产假最长可休一百五十八天。
建议：
女职工在滁州市生育时，可以充分利用这一政策，享受最长的产假和相关的福利待遇。
用人单位也应按照法律法规和地方规定，给予女职工足够的假期和相应的待遇。
