工资外包的记账方法如下:
付款方:应付外包工资账户
收款方:现金或银行账户
记账凭证:
借:应付外包工资账户
贷:现金或银行账户
根据外包公司发来的相关费用或薪资明细,核实外包工资是否正确。
确认每个员工股额,并凭票项目明细核对与实际支付额是否一致。
根据社会保险政策,确认员工社保支出对应社保账户上是否已出现相应发放金额,以及社保基数是否符合政策规定。
根据员工出勤,确认实际工资金额,并确认与外包公司发来的凭证是否一致。
核销凭证:
这笔钱还没到账?这样处理→
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